26 ОКТЯБРЯ. КЧР. Входе внеплановой проверки по заявлению работника в ФГБУ "САО РАН" были выявлены следующие нарушения:
1. Нарушение ст. 193 ТК РФ- приказ(распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания не был объявлен работнику под роспись в течении трех рабочих дней со дня его издания.
2. Нарушение ст.136 ТК РФ- заработная плата работнику с января по август 2016 г. выплачивалась один раз в месяц.
3. Нарушение ст. 116 ТК РФ - работнику- инвалиду 3-ей группы не предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск не менее 30 календарных дней согласно ст. 23 Федерального Закона от 24 ноября 1995 г. № 181-ФЗ " О социальной защите инвалидов в Российской Федерации"
За нарушения перечисленных норм трудового законодательства ФГБУ "САО РАН" привлечено к административной ответственности согласно ч. 1 ст. 5.27 КоАП в виде штрафа. Работодателю вынесено предписание об устранении выявленных нарушений норм трудового права. Исполнение предписания находится на контроле Государственной инспекции труда в Карачаево-Черкесской Республике.
Комментарии