12 НОЯБРЯ. КЧР. Специалисты Управления ПФР в Зеленчукском районе продолжают информационно-разъяснительную работу, совместно с профсоюзными организациями и Общероссийским народным фронтом, по изменению порядка формирования пенсии. В рамках данной кампании, прошла встреча с трудовым коллективом и посетителями Администрации Зеленчукского муниципального района. Сотрудники ПФР подчеркнули, что главная задача, которая стоит перед ПФР – это разъяснить людям суть пенсионной формулы, довести до каждого человека информацию о правилах пенсионного обеспечения, о тех параметрах, которые влияют на размер будущей пенсии. Особое внимание собравшихся обратили на то, что сегодня каждому гражданину необходимо помнить о том, что его будущая пенсия формируется исходя из следующих факторов: - размера официальной заработной платы, уплаченных работодателем с нее страховых взносов; - продолжительности страхового стажа, - возраста выхода на пенсию (который остается прежним:60 лет для мужчин и 55- для женщин), - выбора варианта пенсионного обеспечения: формировать только страховую часть или направить часть средств на накопительную часть. Работники Пенсионного фонда рассказали, что с 1 января 2015 года введен новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования – так называемая «новая пенсионная формула». Трудовая пенсия трансформируется в два вида пенсий: страховую и накопительную. Появилось понятие «пенсионные баллы», а также возросла роль стажа и официальной - «белой» заработной платы. Чем больше пенсионных баллов наберет гражданин за свою трудовую деятельность, тем больший размер пенсии он получит. При этом на количество пенсионных баллов напрямую влияют два фактора – стаж работы и размер официальной заработной платы. Для того чтобы получить право на трудовую пенсию по новым правилам, необходимо два условия: 15 лет стажа и 30 пенсионных коэффициентов. Это возможно только в том случае, если человек получает официальную заработную плату, размер которой составляет два МРОТ и более (сегодня МРОТ составляет 5965 руб.). Если гражданин получает официальную заработную плату в размере МРОТ, а остальную ему платят «в конверте», то необходимые 30 пенсионных коэффициентов он сможет набрать только за 30 лет непрерывной работы. Поэтому очень важно, чтобы весь размер заработной платы был «белым». В ходе оживленной беседы специалисты Пенсионного фонда подробно рассказали обо всех новациях пенсионной системы, о новых электронных сервисах ПФР, в частности, о «Личном кабинете застрахованного лица», с помощью которого граждане допенсионного возраста в режиме реального времени могут узнать о своих уже сформированных пенсионных правах. Сервис предоставляет возможность проверить подробную информацию о периодах трудовой деятельности, местах работы, размере начисленных работодателями страховых взносов, которой располагает ПФР. После выступлений специалистов Управления ПФР состоялось обсуждение вопросов, касающихся пенсионной формулы и других направлений деятельности Пенсионного фонда, на которые сотрудники Пенсионного фонда дали исчерпывающие ответы и вручили участникам встречи памятки. Пресс-служба ГУ-ОПФР по КЧР
12 НОЯБРЯ. КЧР. Специалисты Управления ПФР в Зеленчукском районе продолжают информационно-разъяснительную работу, совместно с профсоюзными организациями и Общероссийским народным фронтом, по изменению порядка формирования пенсии. В рамках данной кампании, прошла встреча с трудовым коллективом и посетителями Администрации Зеленчукского муниципального района. Сотрудники ПФР подчеркнули, что главная задача, которая стоит перед ПФР – это разъяснить людям суть пенсионной формулы, довести до каждого человека информацию о правилах пенсионного обеспечения, о тех параметрах, которые влияют на размер будущей пенсии. Особое внимание собравшихся обратили на то, что сегодня каждому гражданину необходимо помнить о том, что его будущая пенсия формируется исходя из следующих факторов: - размера официальной заработной платы, уплаченных работодателем с нее страховых взносов; - продолжительности страхового стажа, - возраста выхода на пенсию (который остается прежним:60 лет для мужчин и 55- для женщин), - выбора варианта пенсионного обеспечения: формировать только страховую часть или направить часть средств на накопительную часть. Работники Пенсионного фонда рассказали, что с 1 января 2015 года введен новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования – так называемая «новая пенсионная формула». Трудовая пенсия трансформируется в два вида пенсий: страховую и накопительную. Появилось понятие «пенсионные баллы», а также возросла роль стажа и официальной - «белой» заработной платы. Чем больше пенсионных баллов наберет гражданин за свою трудовую деятельность, тем больший размер пенсии он получит. При этом на количество пенсионных баллов напрямую влияют два фактора – стаж работы и размер официальной заработной платы. Для того чтобы получить право на трудовую пенсию по новым правилам, необходимо два условия: 15 лет стажа и 30 пенсионных коэффициентов. Это возможно только в том случае, если человек получает официальную заработную плату, размер которой составляет два МРОТ и более (сегодня МРОТ составляет 5965 руб.). Если гражданин получает официальную заработную плату в размере МРОТ, а остальную ему платят «в конверте», то необходимые 30 пенсионных коэффициентов он сможет набрать только за 30 лет непрерывной работы. Поэтому очень важно, чтобы весь размер заработной платы был «белым». В ходе оживленной беседы специалисты Пенсионного фонда подробно рассказали обо всех новациях пенсионной системы, о новых электронных сервисах ПФР, в частности, о «Личном кабинете застрахованного лица», с помощью которого граждане допенсионного возраста в режиме реального времени могут узнать о своих уже сформированных пенсионных правах. Сервис предоставляет возможность проверить подробную информацию о периодах трудовой деятельности, местах работы, размере начисленных работодателями страховых взносов, которой располагает ПФР. После выступлений специалистов Управления ПФР состоялось обсуждение вопросов, касающихся пенсионной формулы и других направлений деятельности Пенсионного фонда, на которые сотрудники Пенсионного фонда дали исчерпывающие ответы и вручили участникам встречи памятки. Пресс-служба ГУ-ОПФР по КЧР
Читайте также
Получайте свежие новости на электронную почту
Комментарии